К слову о чести
Три истории о чести mobi03
История первая.
Мастер и обещающий начальник.
Не буду рассказывать о трудоустройстве и непосредственно работе в этой кампании. Расскажу об увольнении.
Мне надоели вечные задержки зарплаты, и я решил посмотреть вакансии. Разумеется, начал с размещения резюме. И через пару дней его замечает "начальство". Можно было предположить, что они попытаются выяснить причину, по которой я ищу работу. Нет, мне просто сказали: "Проваливай".
Само собой, первый мой вопрос был относительно расчета. На что мне ответили, что оплата в течение нескольких месяцев.
Длительное ожидание не входило в мои планы, и я просто начал писать отзывы. Через пару дней мне поступило предложение удалить отзывы в обмен на зарплату до конца марта.
Конечно, мне не заплатили. Не заплатили и после обещания оплатить до 6 апреля. А потом и после 15 не заплатили.
На данный момент компания не собирается платить мне зарплату. А зачем, доказать то я ничего не смогу.
История вторая.
Всё тот же обещающий начальник и менеджер.
Тут история начнётся с "косяка". Менеджер, следуя инструкции компании, отказал клиенту в гарантийном обслуживании. Клиент подал в суд и выиграл его. На компанию наложили штраф. И этот штраф оплачивал менеджер из своей зарплаты.
Через некоторое время, после очередного вопроса о дате выплаты зарплаты, начальник решил, что ему не нужен сотрудник "работающий за деньги".
Обещанный расчет в течение 10 дней так и не произошёл.
История третья.
Мастер, обещающий начальник и налоговая.
Это мастер работал давно и мог при необходимости заменить менеджера. Мог принять и выдать устройство. Начальство периодически просило исполнять обязанности менеджера. На добровольно-принудительной основе.
И вот в очередной раз в сервис пришла проверка из налоговой. Но, то ли кассовый аппарат отсутствовал, то ли мастер не умел с ним обращаться...
В общем компании выписали штраф. Естественно штраф выплатили из зарплаты мастера.
Редакция сайта "Я имею право!" не несет ответственности за материалы, размещенные в этом разделе читателями ресурса. Они добавляются через форму на сайте посетителями и могут быть опубликованы без предварительной модерации. Всю ответственность за достоверность опубликованных материалов несут исключительно разместившие эти материалы пользователи, о чем они предупреждены при публикации.